Logiciel de gestion du personnel (WFM) et d’analyse

La gestion des effectifs du commerce de détail est le processus stratégique de planification, d’ordonnancement et d’optimisation des ressources en personnel pour répondre aux demandes fluctuantes de l’environnement du commerce de détail. Il s’agit de prévoir la fréquentation des clients, d’adapter les effectifs aux heures de pointe et de veiller à ce que les employés disposent des compétences et de la formation nécessaires pour offrir un service à la clientèle exceptionnel. Une gestion efficace des ressources humaines dans le commerce de détail permet d’équilibrer l’efficacité opérationnelle et la nécessité de créer une expérience positive pour le client, ce qui stimule les ventes et la satisfaction de la clientèle.

Le logiciel Calabrio est configurable pour aider les organisations à à se conformer aux normes, lois et réglementations y compris PCI DSS, SOC2 Type II, GDPR, et plus encore.

Calabrio ONE permet l’enregistrement et l’archivage sécurisés des interactions avec les clients sur les différents canaux, ce qui garantit que les détaillants peuvent facilement accéder à ces interactions et les examiner en cas de besoin pour des audits de conformité ou des enquêtes.

En outre, les fonctions avancées de Calabrio ONE incluent la possibilité d’expurger les informations sensibles des clients, telles que les numéros de carte de crédit ou les identifiants personnels, directement à partir des enregistrements, réduisant ainsi le risque de violation des données et garantissant le respect des réglementations en matière de confidentialité des données.

L’analyse des interactions avec les clients dans le commerce de détail est un outil puissant pour comprendre les nuances du comportement et des préférences des clients tout au long de leur parcours de vente. En analysant les interactions entre les différents canaux, les détaillants peuvent identifier des modèles et des comportements communs aux clients qui effectuent un achat, ainsi qu’à ceux qui ne le font pas.

Ces informations, qui ne sont pas basées sur des suppositions mais sur la voix de clients réels, leur permettent d’optimiser les stratégies de vente, d’affiner les messages et d’identifier les possibilités de vente incitative ou croisée. En outre, l’analyse des interactions peut révéler des obstacles potentiels ou des points de friction dans le processus de vente, ce qui permet aux détaillants d’aborder ces problèmes de manière proactive et de rationaliser l’expérience client. Grâce à ces données, les détaillants peuvent améliorer leurs techniques de vente, personnaliser l’expérience d’achat et augmenter la probabilité de convertir des clients potentiels en clients fidèles.

Dans le paysage actuel de la vente au détail multicanal, les clients s’attendent à une expérience cohérente et transparente, qu’ils interagissent en magasin ou en ligne, et que ce soit avec un associé de vente, un agent du centre de contact ou un chatbot d’IA.

Une technologie efficace de gestion des ressources humaines peut jouer un rôle essentiel dans le soutien de ces expériences unifiées en garantissant que le personnel adéquat, doté des compétences appropriées, est disponible sur tous les canaux au bon moment. En prévoyant avec précision la demande des clients et en optimisant les horaires, les détaillants peuvent éviter les situations de sous-effectif ou de sureffectif, garantissant ainsi aux clients une assistance rapide et compétente, quel que soit l’endroit où ils choisissent de s’engager.

Parallèlement, l’intégration d’outils tels que Calabrio Bot Analytics aux côtés de solutions de gestion et d’optimisation de la main-d’œuvre, les équipes de vente au détail peuvent s’assurer que chaque conversation se déroule selon les normes les plus élevées possibles.